Accueil
We drive your knowledge
Police: A A A      
RSS   RSS
      Advanced search      
  
  Rechercher

USG People

A propos de USG People

USG People consiste en un groupe de grandes marques qui offrent des solutions globales et communes sur le marché de l'emploi, plus spécifiquement dans le domaine du travail intérimaire, du détachement et des services de ressources humaines. Avec un chiffre d'affaires de 3 milliards d'euros, USG People est le numéro 5 européen. Le groupe a été coté à la Bourse des valeurs mobilières Euronext d'Amsterdam.

Solution "blended learning" pour le cours de base en recrutement

Le service "Learning & Education" de USG est responsable de la formation des employés des différentes marques et offre un large éventail d'ateliers, de cours et de formations. Il s'agit, entre autres, de formations dans le domaine de la connaissance du marché de l'emploi, de la communication, du commerce et de la gestion. USG People investit considérablement dans la formation et le développement de ses employés. Ces efforts sont d'ailleurs nécessaires car dans cette branche, les développements et les changements sont rapides et les connaissances vite dépassées. Cet investissement s'explique également par la caractère exigeant et dynamique de l'entreprise. USG People souhaite optimaliser et moderniser le processus de formation tout en continuant à transmettre cet "esprit USG" unique. USG a fait appel à FSR pour développer un cours en "blended learning" portant sur les bases du recrutement.

Dans le nouveau cours de base en recrutement, la proportion de réunions classiques est réduite d'environ 30%. Les réunions classiques donnent plus de place aux situations pratiques et à la manière dont les agences d'emploi les gèrent. En guise de préparation aux cours traditionnels et d'introduction, les apprenants utilisent l'environnement e-learning, aussi bien pendant les heures de bureau que dans leur temps libre. Les modules e-learning incitent l'étudiant à apprendre au moyen d'extraits vidéo (interactifs) et de formes d'interaction et de questions variées.

Les modules traitent de manière attractive et motivante de l'entreprise, de ses lois et règles et d'un grand nombre de compétences.

 

 

 

Agfa
Air France
Air Liquide
Alcatel
Alcatel-Lucent
Amylum Group
Arcelor
Atlas Copco
Aveve
Bekaert
Belgacom
BIAC
Bobcat
Carrefour
Center Parcs Europe
Chevron
Coca Cola
Creyf's
Daikin
DHL
Diebold
Dredging International
Electrabel
EnergyICT
Enfocus Software
Ernst & Young
FN Herstal
Fost Plus
GlaxoSmithKline
Grand Vision
Guidant
Honda
Icare
IPTrade Networks
Janssen Pharmaceutica
Katoen Natie
KLM
Microsoft
Mobistar
Neopost
Paradigit Computers
Pfizer
Philips
Picanol
Power Protection
Proximus
Siemens
Tele Atlas
Telelingua
Telenet
Texaco
Thomson
Toyota Motor Europe
UCB
USG People
Van de Wiele
Van Gansewinkel
VF Europe
Volkswagen
Vopak